Sem tempo para fazer o curso agora?
Fique tranquilo, você poderá participar desse curso em até 1 ano após a matrícula.
O curso não ensina conceitos para memorizar. A cada módulo você produz uma peça do seu próprio plano de melhoria, com os artefatos da Escola EDTI:
São 24 aulas em vídeo, de 2 a 4 minutos cada, com slides e exemplos numéricos da rotina hospitalar (medicação, pronto-socorro, UTI, centro cirúrgico). Cada módulo termina com um questionário de 5 perguntas. Ao final, prova com 12 questões (mínimo de 70% de acerto, até 3 tentativas) e certificado de conclusão emitido pela Escola EDTI. Carga horária de referência: 4 horas, considerando os exercícios com os artefatos.
Os vídeos foram produzidos pela Escola EDTI com narração por voz sintética, declarada no curso. O conteúdo é revisado pelo Master Black Belt Marcelo Petenate, estatístico, formado pela Unicamp e mestre pela USP.
O curso segue o Modelo de Melhoria de Langley e colaboradores e o Sistema de Conhecimento Profundo de Deming — a mesma base da formação Green Belt da Escola EDTI, fundada pelo Prof. Dr. Ademir J. Petenate, faculty do IHI e professor da Unicamp desde 1974, que coordenou a tradução brasileira de Modelo de Melhoria.
Quem quiser o método completo, com estatística aplicada e projeto simulado, encontra na formação Green Belt Lean Six Sigma. Para o fluxo do paciente, o curso de Introdução ao Lean Healthcare.
Acesso: 12 meses a partir da compra.
Para o profissional de saúde que já tentou melhorar alguma coisa na unidade — a troca de medicação, o tempo de espera, a adesão ao protocolo — e viu o indicador voltar ao patamar antigo depois de dois meses. Para quem precisa apresentar resultado à coordenação e só tem o "antes e depois" de dois números. Para quem coordena qualidade, segurança do paciente ou uma equipe assistencial e quer um método, não mais uma ferramenta.
1Módulo 1 — Por que melhorar: qualidade e segurança na saúde
1.1 Bem-vindo ao curso
02:001.2 Os três trabalhos de quem cuida
05:481.3 O problema não é de pessoas, é de sistema
02:061.4 Mudança não é melhoria
02:012Módulo 2 — O Modelo de Melhoria: três questões e o ciclo PDSA
2.1 Três perguntas antes de qualquer mudança
01:572.2 Escrever o objetivo que a equipe consegue perseguir
01:412.3 O ciclo PDSA: aprender rápido, em pequena escala
02:032.4 O contrato de melhoria e o roteiro EDTI
01:373Módulo 3 — Medir para melhorar: indicadores de resultado, processo e equilíbrio
3.1 Medir para melhorar não é medir para julgar
01:453.2 Uma família de indicadores: resultado, processo e equilíbrio
01:493.3 Definição operacional: todo mundo medindo a mesma coisa
01:353.4 O plano de coleta e o Plano de Indicadores
01:344Módulo 4 — Ler os dados no tempo: gráfico de tendência e causas especiais
4.1 Dois números não contam uma história
01:354.2 Causas comuns e causas especiais
01:504.3 As regras do gráfico de tendência
02:204.4 A planilha e os erros mais comuns
01:385Módulo 5 — Testar e implementar mudanças
5.1 De onde vêm boas ideias de mudança
01:595.2 Planejar um teste: a predição por escrito
01:405.3 Estudar o resultado e decidir
01:405.4 Implementar: fazer a mudança virar o jeito normal de trabalhar
01:406Módulo 6 — Sustentar o ganho e espalhar
6.1 O voo de galinha
01:076.2 O que faz durar
02:066.3 Espalhar: de uma unidade para o hospital
01:116.4 Fechamento do curso: o seu plano de melhoria
01:45Acesso por 1 ano
Estude quando e onde quiser
Materiais para download
3x R$ 32,33
R$ 97,00 à vista
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